在德国留学怎么找实习？
老学姐来谈谈自己的经历~ 本科阶段，我在德国读的，当时对实习还没有特别明确的需求，所以没有找过。但是周围有同学有自己找过，也有通过中介找的。因为本身德语很好（德福满分），找实习时候和HR沟通完全没有问题。记得有个同学，人很腼腆，简历写的也很好，可是面试时HR问的问题他都答不上来。最后虽然也有公司要他，但最后却因为沟通问题失败了。
所以说，语言很重要，沟通能力也很重要！ 中介我也没有特意去找过。但是我硕士期间换专业，从经管转到计算机，有一个原因就是因为听说可以通过中介找到编程实习（其实后来并没有）。当然，换个专业也不是什么坏事，毕竟我后来找到了非常好的实习，并且最终留在了这家公司（后文会详细介绍）。
如果楼主是想找一个和专业相关或者不相关的实习，都可以看看Uni.jobs这个网站。上面有很多不同种类、不同级别的岗位，可以自己挑选适合的了。网址： https：//uni-jobs.de/ 我自己是通过这个网站找到实习工作的。
具体流程是：选择位置（城市）——选择类型（实习or就业）——填写个人资料——选择职位——投递简历 如果想提高找到合适的实习几率，可以注册一个Jobbörse（网址： https：//jobbörse.de/），类似国内的兼职或实习平台。注册之后，可以在上面发布求职信息，包括期望的职位、地点、工资范围等，也会有公司搜索到你，并给你发送面试邀请。
对于留学生来说，最大的优势就在于你能说流利的德语，并且完全适应德国生活。所以只要你保持积极的心态，做好充足准备，多投简历，多面试，还是有很大的几率能找到合适自己的实习岗位的。 我的实习经历：硕士期间，由于想留在德国发展，所以想找一份实习。因为计算机专业就业前景好，而且我对代码也很有兴趣，因此就想转行做程序员。
开始投递（网申+内推）简历，一共40多家公司； • 收到面试通知25家，其中6家是Fachkräfte（F端，对应工程师类职位），19家是Anwärter（A端，对应一般性职位）； • 最终拿到7个职位的offer，其中3个是Fachkräfte，4个是Anwärter； 经过再三考虑，选择了目前这家公司，主要原因就是薪资高，还有很好的培训机会（加班会有加班费，节假日也会发很多礼品和奖金）。入职时就签了劳动合同，试用期500欧补贴＋1800欧社保补助，转正后500欧补贴＋2000欧社保补助。