药学硕士如何月入万元?

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看了下回答都是大佬,那我一个本科刚毕业的学渣来说两句。 目前国内对于药学专业的就业前景普遍不看好,尤其是药代,认为这是一份没有“前途”的工作(收入低、社会地位低);而临床药师则是“前途无量”(收入高、社会地位高) 于是很多本科学制药的学生大二就开始转专业了,我们学院当时就有好几个转到临床的。而我们这些坚持学制药的人,毕业时也普遍选择了考研,想着未来能进研究院或者药企研发部门。

然而现实是残酷的,读研期间我除了做实验就是看文献写论文,偶尔去食堂打个菜都要排队,更别说那种富得流油的外企了。当然,如果题主是研究生毕业且考进了像FDA这样的机构或是大型药企的研发部,月入过万也不是难事。 但问题是,这样的企业需求有限而且竞争也十分激烈,不是说你学历高就一定有机会。更何况现在许多制药企业都倒闭了,连给应届生发放offer的机会都不多。

作为同样迷茫过的小渣,还是建议楼主先择业后就业,不要一心只想往高就。因为高就往往需要更高的条件来铺垫(比如更好的平台、更多的机遇和更多的资源)。 如果目前你正在经历找实习或找工作阶段,建议你把目标定得略低于自己的预期,这样在机会来临时你才能更有把握地抓住它。否则当机会来临的时候你因为自身条件的限制而与之失之交臂的话,那才是最大的遗憾。

说了这么多好像都在跑题……其实我就是想提醒你,工作并没有你想得那么美好,也不要对职场抱有太高的期望值,做好眼前的事,珍惜手里的机会,你就已经胜出了。

秋诗馨秋诗馨优质答主

在医药管理岗位上,月薪过万其实并不难,但是必须是大城市的三甲医院,因为只有在大的医院,医药管理岗位才会有细分的职位设置,也才会有足够的业务量来支撑,作为医药管理岗位才能接触重大业务,也才能有相应的话语权,才可能给一些合作厂商带来足够的利益,厂商才愿意“烧高香”,所以在这个岗位上才可能通过各种费用形式获得丰厚的薪酬待遇。

在具体的岗位上,重点是药品采购(具体可以分为计划采购、合同谈判、付款、入库、上架销售等岗位)、药品临床试验、中药制剂生产或研发、药事管理等。在待遇上,对于应届硕士生,基本工资加上基本绩效,一般一年在10-20万元,然后通过加班费、医院和科室的各类年终奖和创收提成,以及可能参与的一些院内外各类课题,一年的总收入可以在15-30万元之间。如果在这个岗位通过利用职务便利拿厂商各种好处费,每年数十万是保守收入,甚至可能收入过百万。

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