加拿大工签给几年?

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这个问题问的有点模糊,我理解的题主的意思是在加拿大工作签证最长可以呆多久? 对于在加拿大工作的外国人士,根据其持有的签证类型不同,可停留的时间也不相同。 在加拿大小型企业工作的外国人士,如果从事的是技术类工作,则一般会在入职后收到雇主颁发的LMIA认证offer letter, 以此作为申请工人签证(Work Permit)的材料提交给移民局,获得为期1-3年的工作签证。

值得注意的是,虽然LMIA是雇主发过来的,但是实际上是由劳工部门审核的。所以,如果一个公司在招聘海外员工时,所发放的工资和待遇与同类本地员工一致的话,那么基本上LMIA的申请成功率都是很高的。

对于在加拿大留学毕业想留在加拿大的同学,可以通过申请Post-GraduationWork permit来完成移民目的。该工签为开放式工签,最长可为申请者获取三年的枫叶卡身份;申请人拥有此身份可在境内任何地方任意找工作,无需雇主担保。

除以上两种情况之外,还有一些特定的职业可能可以获得较短时间的工签,具体要根据申请者个人情况来决定。 如果在加拿大没有稳定的收入或者不能拿到绿卡,短期内又无法回国,那么最好不要在加拿大连续无身份居留超过24个月,否则会成为非法居留。

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工作签证的时长,一般取决于雇主提供的薪水水平、工种与职位,以及申请者的受教育程度和工作经验等因素来考虑。 比如,如果申请者之前在加拿大拥有一定的相关工作经验或受过相关教育,那么其可以获得的工签时间会比较长;另外,如果是雇主为申请者提供了高于工资水平的薪酬保障(通常146加币以上)的话,也可以延长该工签的时间。

如果申请者拥有加拿大本地的合法身份并且有足够稳定的工作经历的话,还可以向移民局申请获得永久居留权。

不过,有些职业虽然属于紧缺职位,但因为技术含量不高所以只能拿最低时薪,那就算申请人已经做了5年甚至更多的工,可能也只能拿到2年的工签。 对于这类问题,最好还是直接咨询下加拿大的移民律师。

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