取得h1b后需要换发签证吗？
H1B的签证其实没有换发的必要，因为H1B本身就是签证的一种类别。 H1B是美国非移民工作签证中的一种，适用于在美国的“临时工作者”（Temporary Worker），属于职业签证（Occupational Visa)的一种。 申请H1B的条件是： 持有有效的美国护照或有效签证； 在美国有全职工作邀约（job offer by a US employer）； 在所申请的专业领域具有大学学历、学士以上学位且专业吻合； 受聘的职业与所学专业至少有一项是吻合的。 而H1B又分为两种：一般工作签证H1B (General Employment) 和特殊类别的H1B (Specialty Occupation)。
一般的H1B不需要专门进行雇主提名(employer nomination，也称EB3). 但是对于符合特定条件的留学生来说，他们申请的H1B则属于特殊类别，即"Speciality Occupations"，必须得到指定的雇主提名的才能最终拿到H1B签证。而这种情况通常是由于申请人是在指定的学校毕业并且拥有指定的专业的学士学位， 或者从事指定的研究活动。这种特殊的H1B签证也称为"Optional Practical Training"(OPT)， 是F1学生毕业后的留美缓冲期，时间一般为12个月至36个月不等-具体时长由I901表格决定。 OPT期间，学生在同一雇主的岗位上可以进行H1B的申请。
但是要注意，由于获得OPT是基于先前I901表格上的信息的，所以一旦申请人更换了工作和公司， 则必须重新提交I901表格以获取新的OPT资格。也就是说如果申请人在OPT期间换了公司，就代表他/她要放弃之前OPT的身份，并重新开始计算OPT的时间。 如果想继续留在美国的话可以再申请一般H1B，也就是General employment H1B. 这种H1B不需要被任何特定的雇主提名，只要申请者自己找到愿意担保其H1B身份的美国公司就可以申请了。需要注意的是，这类H1B是需要缴纳一定费用来竞标抽签的，而且申请人的薪资水平也会直接影响到中签的概率。